集微網報道《林美炳/文》三星電子Q4業績發佈在即，利潤預期卻不斷被下調，再加上存儲芯片業務持續惡化，晶圓代工業務訂單不如意……2023年三星電子正面臨前所未有的經營挑戰。
為了擺脫危機，三星電子會長李在鎔一改往年行事作風，在新年工作第一天就緊急召集高管會議，商討應對措施，制定危機戰略。
三星高管紛紛認為隻有通過加強超差距技術和顧客價值才能轉危為機。
2023年三星電子將何去何從呢？
Q4業績預期被不斷下調
三星電子將在本周內公佈2022年第四季度初步業績，但是受全球經濟低迷、通貨膨脹、利率上調等各種不利因素影響，三星電子Q4利潤很可能大幅下滑。
韓國證券業界近期持續下調三星電子第四季度業績預期。
證券業界去年底預計，三星電子第四季度營業利潤可能為8.2264萬億韓元。
半個月之後，金融信息企業FnGuide將三星電子第四季度銷售額預測下調為73.5244萬億韓元，營業利潤下調為7.2102萬億韓元。
大和證券甚至預測，三星電子第四季度營業利潤將同比下滑65%至4.9萬億韓元，遠低於此前預期的8.5萬億韓元。
三星電子第四季度獲利預期被持續下調的主要原因是存儲芯片價格持續下滑以及智能手機需求低迷。
由於全球通貨膨脹、戰爭、地緣政治等因素影響，半導體行業進入下行周期，引領三星電子整體業績成長的存儲芯片業務持續惡化。
全球市場電子設備消費低迷，半導體需求銳減，再加上客戶公司的庫存調整，半導體價格大幅下滑。
集微咨詢透露，2022年第四季度DRAM個別產品單價跌破0.25美元，NAND產品單價跌破0.05美元，環比下跌約30%。
手機和數據中心兩個存儲器核心應用的市占率也出現了下降。
雖然手機市場正在從LPDDR5迭代至LPDDR5X，服務器市場正在從DDR4切換至DDR5，但新產品的溢價很快會被低迷的市場需求所消除。
半導體價格持續下滑，3nm制程進展不如預期，晶圓代工產線低稼動率運行……拉低了三星電子第四季度半導體業務利潤。
證券業界預計，三星電子第四季度半導體業務營業利潤將降至2萬億韓元左右，僅前一季度《5.12萬億韓元》的三分之一，與去年同期的8.84萬億韓元相比僅為五分之一。
李在鎔緊急召開高管會議
進入2023年之後，半導體行業更加慘淡，DRAM和NAND閃存等存儲芯片市場不僅沒有反彈的跡象，價格還在繼續下探，甚至連備受期待的DDR5價格也已經累計下降了40%以上。
目前，亞馬遜銷售的16GB DDR5 DRAM價格在60-130美元之間，去年同期價格是其1.5倍至2倍。
集微咨詢認為，2023年存儲器市場很可能繼續下行。
而且席卷存儲芯片行業的寒流已經蔓延到了晶圓代工行業。
上半年經濟形勢嚴峻，一直不能與臺積電縮小差距的三星電子晶圓代工業務也不景氣。
業界相關人士表示，由於業務狀況不佳，三星晶圓代工訂單也在減少，為了維持稼動率，正在積極爭取顧客。
產業分析師認為，到今年第四季度或明年，晶圓代工市場供求才能得到改善。
三星電子也對2023年半導體業務持悲觀態度。
據韓國媒體報道，三星電子預計2023年半導體業務《包括存儲、邏輯和晶圓代工業務》營業利潤將達到13.1萬億韓元左右，約為2022年全年營業利潤的一半。
半導體行業下行、全球經濟趨緩給三星帶來巨大的經營壓力。
韓國每日經濟新聞報道，三星電子會長李在鎔在2023年第一個工作日，罕見地會見三星集團旗下所有事業體的主管，而非例行的新年拜會。
往年李在鎔都會在跨年時，拜會所有事業並鼓勵員工，去年參加三星電子平澤廠二號產線機臺進廠的移機典禮，前年第一個正式行程為造訪華城的三星半導體研究中心。
但是今年1月2日，李在鎔卻與三星電子DS部門社長慶桂顯、三星電子DX部門全球營銷室室長《社長》李英姬、三星電氣社長張德賢、三星生命社長全永默、三星物產建設部門社長吳世哲等子公司40多名社長共進晚餐，討論各種措施，包括啟動緊急營運模式應對日漸趨軟的消費者需求。
李在鎔之所以從年初開始緊急召集社長們，可能是因為不穩定的全球經營環境。
業界相關人士鄭欣《化名》解釋說：『為了應對全球通貨膨脹和持續困難的經營環境，在接下來的一段時間內，三星電子將以李在鎔為中心，所有子公司將致力於風險管理，制定危機戰略』三星電子最近在全國范圍內下達了不必要的經費節約指示，進入了非常經營體制。
行業相關人士張強《化名》表示：『與疫情不同的危機感在整個企業中蔓延，以非面對面需求為基礎，以半導體和家電為先導，取得好成績的三星電子也不得不煞費苦心』
張強補充說：『在拉動企業業績的出口出現動搖，內需也陷入停滯，行業狀況可能會比去年進一步惡化。
李在鎔讓社長團產生危機意識的同時，為了改善情況，預計李在鎔也將在國內外展開更積極的經營策略』
2023年將如何應對危機？
由於宏觀經濟不確定性將加劇，預計2023年三星經營環境將惡化。
三星電子將通過加強超差距技術能力和顧客價值突破危機。
三星電子高管新年賀詞中強調：『我們要借鑒過去每次危機時都能飛躍得更高的經驗，再次越過界限』
目前，三星電子內外交困，面臨前所未有的經營挑戰。
三星電子DX部門長《副會長》韓鐘熙說：『如何應對目前的危機，將改變我們今後的地位和競爭力，讓我們重新改變經營體制和組織文化，為未來更加大膽地投資做準備』
2023年三星電子將正式實施『新環境經營戰略』，實踐ESG《Environmental、Social、Governance》經營模式。
韓鐘熙表示：『2023年是正式實施‘新環境經營戰略’的元年，因此要積極培育環保技術作為我們未來的競爭力，讓三星產品成為創造可持續明天的東西。
要通過大膽地挑戰和變身，創造飛躍的轉折點』
除了實施新的經營戰略之外，三星電子2023年將更加註重技術和人才。
過去，三星憑借超差距技術在市場中獲得主導權，贏得客戶。
韓鐘熙強調：『越是困難的時候，就越要發掘世界上沒有的技術以及能夠改變世界的技術，提高不能讓步的絕對價值——品質力，贏得顧客的心，提供差異化的技術，全力確保技術競爭力』
三星電氣社長張德賢認為：『需要構建具備任何人都無法企及的技術和產品競爭力，以及在任何情況下都能成長的強大事業體制。
要及時開發差異化的新產品，提高生產效率，確保產品競爭力』
三星Display社長崔柱善指出：『讓我們最大限度地提高差異化技術，克服危機，充分發揮實力。
如果再革新事業體制，加快投資速度，將更有機會取得更大的成功』
三星SDI社長崔允浩表示，要具備超差距技術競爭力、最高質量、收益性優勢，才能在全球電池市場上成為勝者。
超差距技術的建立需要依靠創新人才。
韓鐘熙說：『創造新的歷史、創造所有變化的原動力是各位員工。
我們將竭盡全力打造以多樣性、公正、包容為基礎的開放組織文化』張德賢也強調：『最重要的是人才。
三星電氣的所有員工都要努力成為自己領域的專家，以專業性為基礎，共同打造相互交流的令人心跳的組織文化』